本文摘要：春节过后，富士康部分厂区一改为往年大规模招生普工的状况。有猜测称之为，这与iPhone5销量上升有关。 另一种说明则印证了富士康董事长郭台铭此前的讲话到2014年组装100万台机械臂，5到10年内看见首批几乎自动化的工厂，并在数年内通过自动化避免非常简单重复性的工序。 和富士康一样，我市更加多的企业也正在谋划或于是以经历着一场机器换人，将机器人引进日常的生产、加工中。当下，随着劳动力成本上升、用工荒等问题的经常出现，工业机器人代替人工早已沦为大势所趋。

春节过后，富士康部分厂区一改为往年大规模招生普工的状况。有猜测称之为，这与iPhone5销量上升有关。

另一种说明则印证了富士康董事长郭台铭此前的讲话到2014年组装100万台机械臂，5到10年内看见首批几乎自动化的工厂，并在数年内通过自动化避免非常简单重复性的工序。　　和富士康一样，我市更加多的企业也正在谋划或于是以经历着一场机器换人，将机器人引进日常的生产、加工中。当下，随着劳动力成本上升、用工荒等问题的经常出现，工业机器人代替人工早已沦为大势所趋。

　　机器换人提高效率的新自由选择　　切断、传送、冲压、成型、检测在嘉善经济技术开发区晋亿实业有限公司的弹条车间，生产线上的机械手反复着一个个非常简单的动作，一根通红的钢条十几秒之内就变为了高铁扣件的零部件。　　2012年，晋亿实业从德国引入弹条自动化生产线。

凭借这一机器换人，公司增加了三分之二的用工人数，同时机械手的定位误差只有0.1厘米，精确度较人工有了大幅提高，产品不良率减少了30%以上。　　类似于的变化还再次发生在嘉兴的许多企业里。对天之华喷织有限公司董事长董坚毅来说，刚过去的蛇年春节是他最舒心的一个春节，因为既不必担忧节后用工荒，也不必恨产品销路。而这一切变化都缘于企业实行的机器换人。

2012年，天之华从日本引入了24台自动化涡流纺纱机，再加前道引入的德国进口设备，如今每6台纺纱机只必须1名工人照料，工厂开足马力只需51名员工。工人的劳动强度减少之后，也更加不愿留给了。　　据介绍，近年来我市实施了不少政策意见希望以设备投资为重点的有效地投放，调动了企业引入先进设备、增大工业生产性投放的积极性，不少企业尝到了机器换人的甜头。

以海宁经编行业为事例，该行业高端经编机早已从2009年的2094台减少到了2012年的3028台，数码家纺织机也从2009年的665台减少到了1100台。　　数据表明，2012年我市工业投资中，设备投资约457.04亿元，占到全部投资比重的61.57%。在工业生产中，人类有体力的无限大，而机器人可以替换人已完成许多不有可能已完成的任务，比如在水下、高温等工作环境极端险恶的条件下，机器人的展现出比人类更加平稳、更加准确；另一方面，随着人口红利的慢慢失去，劳动力成本最近几年大大下降，这也使企业被迫转而倚赖机器人。市经信委涉及负责人回应。

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